【职场智慧：如何知人善用】

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充分发挥每一位员工的价值，是作为一名好的上司的最佳体现。
* |7 |- d& n& W* C$ R. H
8 U! J1 `8 v# o1 z4 s. W8 s要做到知人善用，管理过程中的至少是四件事：
5 I. O& \9 a+ R. Q( B
$ v/ J* I5 A7 G6 B* l1、了解下属，理解下属，了解人才的能力结构，容忍人才的缺陷和不足；

2、人才的发现和培养；

3、合理的运用人才；

9 m5 \  Y( b+ h4、了解实现管理或者经营的目标的需要。