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1、理解领会领导意图；& R5 s0 T* z" o* O
- y, s+ @1 i. |0 w2、与领导层确认自己的理解；2 m3 K" N; @: A! {# l
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3、分解和细化目标，形成工作思路和步骤；: |3 X2 F5 A& J$ I: B2 f
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4、把工作分解给合适的员工，并制定工作计划和检查计划；
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0 I, S: p1 }+ r" N& i5、与员工保持沟通，共同努力，把每项工作落实到位；
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+ Z4 R0 }) s4 y$ @+ E6、与员工一起总结工作成果；
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" w' y' H- A; G8 O4 }6 \9 E7、鼓励下属，肯定他们的成绩。 |
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狗仔卡
发表于 2012-8-2 20:22
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