加国汇丰银行也被指调聘外劳取代本劳

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继加拿大皇家银行（RBC）早前给揭发聘用印度外劳，代替本地人员而遭到猛烈抨击后，总部在温哥华的加拿大汇丰银行（HSBC）也有类似做法，但发言人称之为集团「全球化计划」（global initiative）一部分，属于内部调动。
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据赫芬顿邮报（Huffington Post）取得的内部文件证实，加拿大汇丰把集团位于印度古拉冈（Gurgaon ）「全球资源中心」（GRC）最少两名雇员，调来温哥华代替本地职员，其中一名职员已最少有20年年资。
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1 S  s7 H6 |) B" K+ z; x但有不愿透露姓名的汇丰员工表示，这批来自印度的外劳最少有23人。

& r! Z# n( U& C7 d4 u' g这名员工表示，这批外劳的工作主要是，当有客户要求在温哥华各汇丰分行内部转帐时，他们就负责输入数据。

+ ?3 E4 n/ G! l1 R有消息指，汇丰已打算把这类输入本地分行内部转帐数据的工作，转移到「全球资源中心」处理，因此从印度调来雇员预先学习。
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赫芬顿邮报曾就此向汇丰查询，但汇丰发言人维姬丝（Sharon Wilks ）拒绝证实是否调人过来受训代替本地职员，只强调该行职员的受训，是属于「全球化计画」的一部分。
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她在回覆的电邮中说，「作为在全球81个国家及地区，拥有6600间办事处的国际性集团，我们会实行全球化管理及跨境工作，尽可能有效运作。」
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维姬丝拒绝说明本地有多少工作给予海外职员，但表示两年前集团已宣布一个策略，就是「让全球的运作更有效率及达到目标」。
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现在的问题是，汇丰是由集团内部从海外调派人员过来代替本地职员，并不是属于临时外劳计划，但最终职位也会外流。